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A Döhler, uma das principais empresas do setor têxtil no Brasil, está com inscrições abertas para o programa Jovem Aprendiz em Joinville. No total, estão sendo ofertadas 37 vagas que foram distribuídas entre dois cursos distintos.
O programa visa proporcionar capacitação profissional e experiência prática, preparando os participantes para futuros desafios profissionais. Após a conclusão, os jovens receberão certificação e poderão ir em busca de oportunidades de emprego.
Neste artigo, vamos conhecer um pouco mais sobre a Döhler, como funciona o programa Jovem Aprendiz, as opções de cursos disponíveis, como se inscrever e as vantagens de participar desse programa.
Conheça a Döhler
A Döhler é uma empresa brasileira com mais de 140 anos de história, sediada em Joinville, Santa Catarina. Fundada em 1881, a companhia se consolidou como uma das maiores fabricantes de produtos têxteis do país, oferecendo uma ampla gama de produtos que incluem roupas de cama, mesa, banho, tecidos decorativos e soluções industriais.
Ao longo dos anos, a Döhler investiu fortemente em inovação e tecnologia, mantendo-se à frente no mercado e proporcionando produtos de alta qualidade. Além disso, a empresa é conhecida por seu compromisso com a sustentabilidade e responsabilidade social, promovendo práticas que respeitam o meio ambiente e a comunidade.
Como funciona o programa Jovem Aprendiz na empresa
O programa Jovem Aprendiz da Döhler é uma iniciativa que segue a Lei da Aprendizagem (Lei nº 10.097/2000), que visa a inclusão de jovens no mercado de trabalho. Este programa tem duração de até dois anos, durante os quais os participantes recebem formação teórica e prática.
A formação teórica é realizada em parceria com instituições de ensino qualificadas, enquanto a prática ocorre dentro da própria Döhler, permitindo que os aprendizes apliquem os conhecimentos adquiridos em um ambiente real de trabalho.
Os jovens aprendizes são acompanhados por profissionais experientes que atuam como mentores, orientando e auxiliando no desenvolvimento de suas habilidades e competências.
Quem pode se inscrever?
Para se inscrever no programa Jovem Aprendiz da Döhler, é necessário atender a alguns requisitos básicos:
- Idade: Ter entre 16 e 24 anos;
- Escolaridade: Estar cursando ou ter concluído o ensino médio;
- Disponibilidade: Ter disponibilidade para cumprir a carga horária exigida pelo programa, que inclui a parte teórica e a prática;
- Interesse: Demonstrar interesse e motivação para aprender e se desenvolver profissionalmente.
Além desses requisitos, a Döhler busca jovens comprometidos, proativos e com vontade de construir uma carreira sólida.
Opções de cursos
No programa Jovem Aprendiz da Döhler, os participantes podem escolher entre duas opções de cursos:
Assistente de Produção
O curso de Assistente de Produção é voltado para jovens que desejam atuar na linha de produção, aprendendo sobre os processos de fabricação e controle de qualidade. Os aprendizes recebem formação em áreas como:
- Operação de máquinas e equipamentos;
- Controle de processos produtivos;
- Normas de segurança e qualidade;
- Organização e gestão do tempo;
- Trabalho em equipe.
Mecânico Industrial
Já o curso de Mecânico Industrial é destinado a jovens interessados em aprender sobre a manutenção e reparo de máquinas e equipamentos industriais. Este curso abrange temas como:
- Fundamentos de mecânica;
- Manutenção preventiva e corretiva;
- Leitura e interpretação de desenhos técnicos;
- Noções de elétrica e eletrônica;
- Segurança no trabalho.
Ambos os cursos são projetados para fornecer uma base sólida de conhecimentos teóricos e práticos, preparando os jovens para ingressar no mercado de trabalho com qualificação.
Como se inscrever
Para se inscrever no programa Jovem Aprendiz da Döhler, os interessados devem seguir os seguintes passos:
- Acesse o formulário online de inscrição;
- Leia com atenção as informações sobre o programa;
- Caso atenda os requisitos, comece a preencher o formulário com seu nome completo, CPF, escolaridade, data de nascimento, CEP, bairro, dentre outras informações importantes;
- Ao final do formulário, será necessário anexar um boletim ou histórico escolar;
- Por fim, basta clicar em “Enviar”.
Vantagens em participar
Participar do programa Jovem Aprendiz da Döhler oferece diversas vantagens para os jovens, entre elas:
- Experiência profissional: Oportunidade de trabalhar em uma empresa renomada e adquirir experiência prática;
- Capacitação técnica: Formação teórica e prática em cursos específicos, proporcionando qualificação profissional;
- Mentoria: Acompanhamento por profissionais experientes que ajudam no desenvolvimento pessoal e profissional;
- Remuneração: Salário e benefícios conforme a legislação trabalhista, como vale-transporte e vale-refeição;
- Desenvolvimento de habilidades: Aperfeiçoamento de habilidades técnicas e comportamentais, como trabalho em equipe, comunicação e resolução de problemas;
- Possibilidade de efetivação: Chance de ser efetivado na empresa após o término do programa, dependendo do desempenho e das necessidades da Döhler;
- Networking: Construção de uma rede de contatos profissionais que pode ser útil para futuras oportunidades.
A inscrição no programa Jovem Aprendiz da Döhler representa uma porta de entrada para o mercado de trabalho, oferecendo aos jovens a chance de desenvolver suas habilidades e iniciar uma carreira promissora em uma das empresas mais respeitadas do setor têxtil. Aproveite esta oportunidade e inscreva-se para dar o primeiro passo rumo ao seu futuro profissional!