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A Renner, uma das maiores redes de moda do Brasil, está com novas vagas abertas para o programa Jovem Aprendiz. As oportunidades contemplam municípios do estado de São Paulo e as inscrições podem ser feitas digitalmente.
O Jovem Aprendiz oferece uma excelente porta de entrada para jovens interessados em iniciar uma carreira no setor de varejo. Esse programa é uma oportunidade única de desenvolvimento, combinando aprendizado prático e teórico para aqueles que buscam o primeiro emprego.
A seguir, vamos detalhar as oportunidades disponíveis, os requisitos necessários e o processo para participar desse programa, que visa capacitar jovens para o mercado de trabalho com uma experiência completa e imersiva.
Sobre as oportunidades
As vagas do programa Jovem Aprendiz Renner oferecem uma formação completa para aqueles que buscam aprender sobre o funcionamento do varejo, especialmente em lojas de moda e acessórios.
O objetivo do programa é capacitar os jovens para que desenvolvam habilidades práticas e teóricas, essenciais para o mercado de trabalho.
Ao participar, o jovem aprendiz atuará diretamente nas operações diárias de uma loja Renner, desde o atendimento ao cliente até o suporte em organização de produtos e atividades administrativas básicas.
Além da experiência prática, o programa possibilita acesso a treinamentos e a desenvolvimento profissional, promovendo habilidades como comunicação, resolução de problemas e trabalho em equipe.
Municípios com vagas disponíveis para o Jovem Aprendiz Renner
Atualmente, as oportunidades para o Jovem Aprendiz Renner no estado de São Paulo incluem vagas em:
- São Paulo (capital)
- Santos
- Cotia
- Barueri
- Mogi Guaçu
- Osasco
Essas cidades foram selecionadas estrategicamente para cobrir as demandas regionais e oferecer aos aprendizes a conveniência de trabalhar em suas localidades ou em áreas próximas.
Cada unidade oferece a experiência de um ambiente dinâmico de varejo, onde os aprendizes podem colocar em prática os conhecimentos adquiridos.
Principais atividades do Jovem Aprendiz na Renner
No programa Jovem Aprendiz, os participantes desempenham funções variadas, proporcionando um aprendizado completo sobre o ambiente de uma loja de varejo. Entre as principais atividades, destacam-se:
- Atender e orientar clientes, oferecendo suporte e garantindo uma experiência de compra satisfatória;
- Organizar o setor diariamente, reposicionando produtos conforme as normas da loja;
- Auxiliar na identificação e etiquetagem de preços e códigos dos itens em estoque;
- Dar suporte aos clientes nos provadores, ajudando a encontrar produtos e garantindo a organização do espaço;
- Montar e ajustar vitrines e prateleiras, seguindo as diretrizes do merchandising;
- Realizar atendimento ao público em geral, garantindo um ambiente acolhedor e atencioso.
Essas atividades são realizadas sob orientação de uma equipe experiente, que acompanha o desenvolvimento dos jovens aprendizes e lhes proporciona feedback constante.
Requisitos para participar
Para se candidatar ao programa Jovem Aprendiz Renner, é necessário atender a alguns requisitos específicos. Eles são definidos pela Renner em conformidade com a legislação e o perfil desejado para o programa. Entre os requisitos, estão:
- Idade: Entre 14 e 24 anos, conforme exigido pela Lei de Aprendizagem;
- Escolaridade: Estar cursando ou ter concluído o ensino médio;
- Disponibilidade de Horário: Possibilidade de trabalhar em horário compatível com as aulas, com uma carga de 4 a 6 horas diárias;
- Documentação: Possuir documentos pessoais atualizados, como RG, CPF e comprovante de residência;
- Perfil Interpessoal: Ter interesse em atendimento ao cliente e disposição para aprender.
Esses critérios são fundamentais para que o candidato tenha sucesso no programa e aproveite ao máximo essa experiência de aprendizagem.
Passo a passo para se inscrever
Para se inscrever no programa, é importante seguir um processo simples, mas detalhado, que garantirá uma inscrição completa e correta:
- Entre no site de recrutamento da Renner através de um dispositivo com internet;
- Através do campo de busca, pesquise por “Jovem Aprendiz”;
- Todas as vagas abertas para o programa serão mostradas;
- Clique sobre aquela que está sendo ofertada no seu município;
- Leia com muita atenção a descrição para garantir que atende todos os requisitos;
- Clique em “Candidatar-se”, faça o seu cadastro na plataforma e envie todos os dados necessários.
Caso os candidatos tenham o perfil desejado para a vaga, a equipe de recrutamento da Renner entrará em contato para ceder informações sobre as próximas etapas do processo. Quem for contratado terá direito a vários benefícios, como remuneração mensal, vale transporte, vale alimentação, e muito mais!
Etapas do processo
O processo seletivo para o programa Jovem Aprendiz Renner inclui várias etapas, com o objetivo de selecionar os candidatos mais preparados e alinhados com os valores da empresa:
- Cadastro: Submissão do formulário com as informações pessoais e profissionais no site oficial;
- Triagem: Avaliação inicial dos currículos e perfis, considerando os requisitos da vaga;
- Entrevista com o Gestor: Uma entrevista para conhecer melhor o candidato e entender sua motivação para o programa;
- Contratação: Finalização do processo, com a assinatura do contrato e início do programa.
Essas etapas permitem que a Renner identifique os candidatos mais alinhados com o perfil desejado e que os jovens entendam melhor as expectativas do programa, proporcionando uma experiência de aprendizado enriquecedora.
