Karsten Abre 120 Vagas de Emprego Em Santa Catarina (SC)

A Karsten, empresa do setor têxtil, abriu 120 vagas de emprego em Santa Catarina (SC) para atuação em diversos municípios como Curitiba, Ibirama, Porto Belo e Blumenau. Os interessados podem se candidatar online.

As oportunidades são destinadas a diferentes áreas da empresa e todos os profissionais contratados terão direito a uma remuneração justa, além de um pacote de benefícios que abrange as necessidades do dia a dia.

Se você está em busca de uma chance para entrar no mercado de trabalho, continue acompanhando nosso post e confira todas as informações relevantes sobre as vagas de emprego abertas pela Karsten

Conheça a Karsten

A Karsten é uma empresa brasileira fundada em 1882, na cidade de Blumenau, em Santa Catarina. Com uma trajetória de mais de um século, a empresa se destaca pela qualidade e inovação de seus produtos têxteis, conquistando a confiança dos consumidores no Brasil e no mundo. 

Com uma equipe comprometida e apaixonada pelo que faz, a Karsten busca constantemente aprimorar seus processos e oferecer produtos que proporcionam conforto e bem-estar aos seus clientes.

Hoje a empresa conta com mais de 2.500 funcionários que atuam na comercialização de produtos que envolvem beleza, conforto e inovação, havendo mais de 7 mil pontos de vendas distribuídos pelo país.

Karsten Abre 120 Vagas de Emprego Em Santa Catarina (SC)

Fonte: Reprodução Internet

Vagas disponíveis

Conforme mencionado, a Karsten abriu diversas vagas de emprego no estado de SC e estas oportunidades são para várias áreas. Confira logo a seguir algumas vagas que se encontram em destaque no momento:

  • Assistente de E-commerce;
  • Assistente de Controladoria;
  • Assistente Administrativo;
  • Analista de Recrutamento e Seleção;
  • Analista de Planejamento de Processos;
  • Analista de Planejamento de Varejo;
  • Analista de CRM;
  • Analista de Qualidade;
  • Alimentador de Confecção Cama;
  • Mecânico de Produção;
  • Inspetor de Qualidade;
  • Designer II;
  • Costureiro;
  • Assistente de Marketing;
  • Assistente de Loja;
  • Técnico de Segurança do Trabalho;
  • Técnico de Enfermagem;
  • Supervisor de Suporte;
  • Operador de Tinturaria;
  • Operador de Acabamento;
  • Operador de Tecelagem;
  • Operador de Fiação;
  • Operador de Confecção.

Além das vagas efetivas, a Karsten também mantém aberto o banco de talentos para Pessoas com Deficiência (PCD), que podem cadastrar seu currículo em busca de uma oportunidade na empresa.

Benefícios trabalhistas oferecidos

A Karsten valoriza seus colaboradores e reconhece a importância de proporcionar um ambiente de trabalho saudável e motivador. Além de salários competitivos, a empresa oferece uma série de benefícios trabalhistas, como:

  • Plano de Saúde Unimed para cuidar do funcionário e se sua família sempre que preciso;
  • Assistência Odontológica e Médica na empresa;
  • Seguro de Vida;
  • Vale Transporte;
  • Topic para idas e vindas seguras à Karsten;
  • Acesso a restaurante na empresa;
  • Convênio Farmácia;
  • Acesso a descontos em empresas parceiras;
  • Associação Desportiva;
  • Auxílio Educação para seguir sua jornada de aprendizagem;
  • Participação de Lucros e Resultados (PLR).

Como você pôde conferir, os benefícios são muito completos e atendem muito bem às principais necessidades diárias dos funcionários. Caso queira saber mais sobre o assunto, consulte o site oficial da Karsten.

Processo seletivo

O processo seletivo da Karsten pode variar de acordo com a posição e área de atuação. No entanto, geralmente segue algumas etapas comuns que são:

  • Triagem de currículos: após enviar o currículo pelo sistema Gupy Karsten, a equipe de recrutamento e seleção realiza uma análise dos perfis dos candidatos;
  • Entrevistas: os candidatos pré-selecionados são convidados para participar de entrevistas, que podem ser realizadas de forma presencial, por telefone ou por videoconferência;
  • Avaliações e testes: em algumas situações, a Karsten pode solicitar aos candidatos a realização de testes específicos relacionados à posição, como testes de conhecimento, habilidades técnicas ou avaliações comportamentais;
  • Entrevista final: os candidatos que se destacam nas etapas anteriores são selecionados para uma entrevista final com gestores ou líderes da área em que estão concorrendo;
  • Verificação de referências: após a entrevista final, a Karsten pode entrar em contato com as referências profissionais fornecidas pelos candidatos para obter informações adicionais sobre seu desempenho e experiência anterior;
  • Oferta de emprego: após a conclusão das etapas anteriores e a escolha do candidato ideal, a Karsten faz a oferta formal de emprego, apresentando os termos do contrato e demais detalhes sobre a posição, salário e benefícios.

Saiba como enviar seu currículo para a Karsten

Se você deseja concorrer por uma das vagas de emprego abertas pela Karsten em SC, não perca tempo e envie o seu currículo agora mesmo:

  • Entre no site oficial Karsten no Gupy;
  • Veja de perto todas as vagas de emprego que se encontram abertas, havendo a opção de pesquisar por um cargo específico através do campo de busca;
  • Em seguida, clique sobre uma vaga para saber mais;
  • Leia a descrição do cargo com muita atenção e se certifique de atender os requisitos;
  • Selecione “Candidatar-se para a vaga”;
  • Realize o seu login no Gupy ou cadastre-se;
  • Prossiga para cadastrar o seu currículo;
  • Por fim, basta enviar a sua candidatura para a empresa;
  • Pronto! Agora basta aguardar que a Karsten dê um retorno através do telefone ou e-mail.

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