C6 Bank Divulga a Abertura de Mais de 200 Vagas de Emprego; Veja Como se Inscrever

O C6 Bank é um dos bancos digitais mais renomados do mercado financeiro brasileiro e como a sua expansão é constante, a empresa divulgou que 200 novas vagas de emprego estão em aberto a fim de recrutar novos talentos.

Os cargos disponíveis são para áreas diversas e exigem níveis diferentes de experiência. As oportunidades que se destacam são voltadas para as áreas de negócios e corporativas, como Compliance, Marketing, entre outros.

As novas contratações deverão acontecer no regime CLT e os colaboradores poderão contar com uma ótima lista de benefícios. Se você tem interesse nessas vagas, continue sua leitura para saber mais sobre os cargos e como cadastrar seu currículo.

Vagas abertas

As novas oportunidades divulgadas pelo C6 Bank são todas para a cidade se São Paulo (SP) e alguns dos cargos são para atuação em home office. Veja abaixo alguns cargos que estão em destaque no site de contratação da empresa:

Data Product Owner

  • Funções: construir e manter atualizado o Roadmap de Data Products alinhado com as estratégias da organização; conduzir dinâmicas de priorização de certas iniciativas de Dados ao levantar hipóteses, e mais.
  • Requisitos: ter amplo conhecimento de arquiteturas de pipelines de dados; experiência na condução de certas soluções que envolvem as integrações sistêmicas; ter boa comunicação escrita e verbal.

Pessoa Coordenadora de Tecnologia

  • Funções: dar apoio diariamente às demandas para remover impedimentos e ser uma pessoa facilitadora a fim de atingir os objetivos de negócio dos times C6 Bank, pensando nos pilares de contratação de capacidade, gestão de acessos, e mais;
  • Requisitos: ter conhecimento em linguagens de desenvolvimento como Go, Kotlin, Java e Python; desejável conhecimento em metodologias ágeis; desejável visão crítica e com entendimento sobre arquiteturas escaláveis, segurança e cloud.

Pessoa Desenvolvedora Mobile

  • Funções: produzir códigos com qualidade utilizando padrões de projetos e testes unitários fazendo o uso de certas ferramentas como Nimble, Quick e NIF; e mais;
  • Requisitos: ter experiência na área; ser uma pessoa que busca novos desafios.

Analista Sênior de Compliance

  • Funções: fazer análises de PLD/FT para o processo KYE, KYC, KYP, KYS e análise de atipicidades nas transações bancárias a fim de identificar fraudes;
  • Requisitos: ter atuado no desenvolvimento de dossiês para início de relacionamento; experiência em construção de Matriz de Risco de PLD e manipulação de determinados Indicadores Gerenciais, entre outros.

Vale frisar que todos os cargos serão efetivos e outras opções que se encontram disponíveis no momento também incluem:

  • Analista Jr de Operações Consignado;
  • Analista de Riscos Operacionais e Controles Internos Sênior;
  • Analista de Processos RPA;
  • Pessoa Desenvolvedora de Android Jr;
  • Pessoa Desenvolvedora de Back End;
  • Pessoa Desenvolvedora de Front End Sênior;
  • Pessoa Desenvolvedora de IOS Sênior;
  • Pessoa Tech Lead;
  • Pessoas Engenheira de Dados Sênior;
  • Product Operations;
  • Site Reability Engineer (Remoto);
  • Pessoa de Service Desk Pleno (Análise de Nível de Serviço);
  • Pessoa de Service Desk Júnior;
  • Pessoa Desenvolvedora Salesforce;
  • Pessoa Arquiteta Enterprise (Especialista);
  • Especialista Em Atendimento PF;
  • Cyber Security Governance;
  • Assistente de BackOffice Cartões;
  • Analista Sênior de Produtos Derivativos;
  • Analista de Governança de Dados Pleno;
  • Analista de Finanças PI (Cartões/ Banco Pessoa Física);
  • Entre outros.

Benefícios do colaborador C6 Bank

C6 Bank Divulga a Abertura de Mais de 200 Vagas de Emprego Veja Como se Inscrever

Fonte: Reprodução Internet

Aqueles que passarem nas etapas do processo seletivo e forem contratados oficialmente pelo C6 Bank, terão a sua carteira de trabalho assinada. Este feito em si já irá garantir diversos benefícios trabalhistas, que incluem:

  • Vale alimentação;
  • Vale transporte;
  • Férias remuneradas;
  • Jornada de trabalha flexível;
  • Licença maternidade;
  • Assistência médica.

É importante salientar que os benefícios variam muito de um cargo para outro e você poderá saber com detalhes quais serão eles quando passar pela entrevista. Nesta também será apresentado o valor do salário, que é compatível com o mercado.

Como cadastrar o currículo

Graças ao auxílio da tecnologia, aqueles que tem interesse pelas novas vagas divulgadas pelo C6 Bank podem cadastrar seu currículo de forma 100% online. Para isso, basta ter em mãos um dispositivo com internet e proceder da seguinte forma:

  • Entre no site oficial C6 Bank clicando aqui;
  • Role a página até o final e clique sobre o link “Trabalhe Conosco“;
  • A página de contratação da empresa será aberta e haverá diversas informações expostas sobre o C6 Bank;
  • Em seguida será possível consultar todas as oportunidades que estão abertas e para saber informações adicionais sobre as vagas, basta clicar sobre o link em azul;
  • Leia atentamente a descrição e se você atender aos requisitos necessários, clique sobre o botão “Candidatar-se para a vaga”;
  • Agora será necessário fazer login na plataforma e caso seja seu primeiro acesso, basta fazer seu cadastro;
  • Neste será preciso informar diversos dados pessoais e trabalhistas sobre seu perfil;
  • Por fim, bastará encaminhar o seu currículo digital para a vaga escolhida e pronto!

Conheça Outras Oportunidades de Emprego:

Como o C6 Bank é uma empresa de renome, a expectativa é que as vagas sejam rapidamente preenchidas, então se você deseja fazer parte desse time, não perca tempo e faça o seu cadastro agora mesmo.

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